Doit-on consulter le CSE en cas de licenciement d’un candidat au CSE ? (CE, Avis du 16 mai 2025)
Temps de lecture : 4 minutesRien ne prévoit désormais que le licenciement envisagé par l’employeur des salariés visés à l’article L2411-7 du code du travail, c’est-à-dire le candidat aux fonctions de membre élu de la délégation du personnel du CSE, requiert la consultation préalable de ce comité.